什么是財(cái)務(wù)資源管理?

所謂財(cái)務(wù)資源管理，是指對(duì)企業(yè)所擁有或控制的財(cái)務(wù)要素進(jìn)行充分開發(fā)、合理配置、有效利用以實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化的過程。廣義上的財(cái)務(wù)資源應(yīng)包括財(cái)務(wù)人員素質(zhì)、環(huán)境、財(cái)務(wù)制度、資本結(jié)構(gòu)、會(huì)計(jì)信息等能影響或反映企業(yè)財(cái)力和管理的各要素，狹義上的財(cái)務(wù)資源管理主要指資金管理、投管理、籌資管理、債權(quán)債務(wù)管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)信息管理等。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)財(cái)務(wù)資源潛力和企業(yè)財(cái)務(wù)資源配置力的綜合體現(xiàn)，而財(cái)務(wù)資源配置力是提升財(cái)務(wù)管理水的核心和關(guān)鍵。

財(cái)務(wù)資源管理的重點(diǎn)內(nèi)容分別是什么?

財(cái)務(wù)資源管理的重點(diǎn)有以下三個(gè)方面：

①財(cái)務(wù)信息資源管理。財(cái)務(wù)信息的特點(diǎn)是規(guī)范、真實(shí)、安全。它的作用是科學(xué)、合理地利用財(cái)務(wù)信息資源，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)信息資源的巨大潛能，服務(wù)于社會(huì)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

②人力資源管理。人力資源的發(fā)掘與管理在現(xiàn)代化管理中居于核心地位，也是最具有挖掘潛力的要素。只有重視人力資源的發(fā)掘與管理，提高財(cái)會(huì)人員的素質(zhì)，調(diào)動(dòng)他們的主觀能，才能達(dá)到人與人之間的和諧、人與設(shè)備的優(yōu)化組合，實(shí)現(xiàn)人盡其才，提高工作效率。

③設(shè)施管理。它的作用是為財(cái)務(wù)信息資源的收集、處理提供環(huán)境和條件。它對(duì)管理活動(dòng)有著重要的影響，關(guān)系到各種財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確和安全，也關(guān)系到提供信息服務(wù)的質(zhì)量。